性格特征表现为缺乏判断力，社会适应性差，智商高的性格类型属于

【名词&注释】

工资水平(wage level)、性格特征(character traits)、自我实现需要(self-actualization need)、领导集体(leading group)、古代医学家、专门研究(specialize)、生理需要(physiological need)、业余时间(off hours)、生产积极性(productive enthusiasm)、迫切要求(urgent demand)

[单选题]性格特征表现为缺乏判断力，社会适应性差，智商高的性格类型属于（）

A. 思维内倾
B. 情感外倾
C. 感觉外倾
D. 直觉外倾

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学习资料：

[多选题]欲望有以下几个特性（）。

A. 无限性
B. 关联性
C. 复杂性
D. 竞争性
E. 反复性

[多选题]中国古代医学家把人分成（）。

A. 太阳型
B. 月亮型
C. 太阴型
D. 少阳型
E. 阴阳平衡型

[多选题]在管理实践中，可以将管理者的决策风格归纳为以下哪几类（）

A. 指示型
B. 分析型
C. 概念型
D. 行为型

[单选题]某钢铁厂有位电子专业毕业的中年知识分子，曾经利用业余时间^{(off hours)}在研制小型电脑方面有所创新，他本人迫切要求^{(urgent demand)}从事这方面的专门研究，以争取早出成果。此种需要属于（）。

A. 生理需要^{(physiological need)}
B. 安全需要
C. 尊重需要
D. 自我实现需要

[单选题]领导集体中成员的需要、动机、情感和兴趣等方面的性质和品质在领导活动中起着一定的作用，这属于（）

A. 认知系统互补
B. 动力系统上互动
C. 调节系统上同步
D. 信息系统上通畅

[单选题]改变态度的方法主要有参与改变、宣传改变、说服改变和（）等方法。

A. 意志鼓励
B. 目标改变
C. 情感鼓励
D. 强化改变

[单选题]企业政策、工资水平、工作环境、福利等因素能保证和维持正常的生产积极性^{(productive enthusiasm)}和生产效率，但不能起到激励更高的生产积极性^{(productive enthusiasm)}的作用，这类因素称为（）。

A. 保健因素
B. 激励因素
C. 需要因素

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