调查人员直接到工作现场进行观察和测定。这是职位调查方法中的（

【名词&注释】

经营活动(operating activities)、工伤保险(industrial injury insurance)、有利于(beneficial to)、家长式(paternalistic)、效率高(high efficiency)、局部性(locality)、人力资源管理工作(human resources management work)、顺利进行

[单选题]调查人员直接到工作现场进行观察和测定。这是职位调查方法中的（）方法。

A. A、面谈法
B. B、测量法
C. C、实地观察法
D. D、书面调查法

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学习资料：

[单选题]员工绩效考评应遵循（）原则。

A. 6个
B. 5个
C. 4个
D. 3个

[单选题]在以下项目中，哪一项的保障性最强，且带有赔偿性。（）

A. 养老保险
B. 失业保险
C. 工伤保险
D. 生育保险

[单选题]通过人力资源管理工作^{(human resources management work)}，可以合理组织劳动力，科学配置人力资源，可以促使企业以最小的劳动消耗，取得最大的经济成果。这体现了人力资源管理（）方面的意义。

A. A、有利于促进企业生产经营活动的顺利进行
B. B、有利于调动员工的积极性，提高劳动生产率
C. C、有利于开发人力资源，树立企业长期竞争优势
D. D、有利于减少劳动消耗，提高企业经济效益

[单选题]职位评价是以（）为对象来进行的。

A. A、员工
B. B、员工能力
C. C、工作职位
D. D、其他

[单选题]直线制组织的优点不包括（）。

A. 结构简单
B. 权责明确
C. 专业化管理分工
D. 管理效率高

[单选题]当组织面对局部性^(locality)变革时，多采用的战略是（）。

A. 家长式战略
B. 发展式战略
C. 任务式战略
D. 转型式战略

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