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ISO10015是国际化培训标准,企业培训必须严格遵循和贯彻标准。

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  • 【名词&注释】

    激励机制(incentive mechanism)、以人为本(human-oriented)、教学内容(teaching content)、岗位职责(post responsibility)、文化建设(cultural construction)、基本内容(basic content)、工作能力(work ability)、全面提高(overall improvement)、课程教学大纲(course outline)、知识的系统性

  • [判断题]ISO10015是国际化培训标准,企业培训必须严格遵循和贯彻标准。

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  • 学习资料:
  • [单选题]企业培训教学内容的设计;要在全面提高(overall improvement)劳动者素质的前提下;充分体现以()为导向的宗旨
  • A. A、以人为本
    B. B、以岗位职责
    C. C、工作能力(work ability)提升
    D. D、知识的系统性

  • [多选题]培训项目实施计划与课程教学大纲(course outline)的关系,具体表现在()几个方面
  • A. A、前者是后者的基础
    B. B、前者是后者的原始依据
    C. C、前者是后者的细化
    D. D、后者能促进前者落实到实处
    E. E、后者能够丰富和完善前者

  • [多选题]企业班组建设的基本内容是()。
  • A. A、班组制定建设
    B. B、班组学习制度建设
    C. C、班组企业文化建设
    D. D、班组激励机制建设
    E. E、班组培训制度建设

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