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初级经济师(人力资源管理)2022历年考试试题下载(4AC)

来源: 必典考网    发布:2022-10-21     [手机版]    
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必典考网发布初级经济师(人力资源管理)2022历年考试试题下载(4AC),更多初级经济师(人力资源管理)的考试试题请访问必典考网初级经济师频道。

1. [单选题]职工与企业因解除劳动合同产生争议,职工应当自劳动争议发生之日起60日内,以书面形式向( )。

A. 劳动保障行政部门申请调解
B. 劳动争议仲裁委员会申请仲裁
C. 企业劳动争议调解委员会(labour disputes reconcilecommittee)申请仲裁
D. 人民法院提起诉讼


2. [多选题]禁止未成年工从事的劳动范围包括( )。

A. 矿山井下劳动
B. 夜班劳动
C. 有毒有害劳动
D. 高温作业(hot work)劳动
E. 国家规定的第三级体力劳动强度的劳动


3. [单选题]不同地区的销售代表与公司的销售经理之间构成的沟通是( )。

A. 链状沟通
B. 轮状沟通
C. 环状沟通
D. 交错型沟通


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