【导读】
必典考网发布第一章个体心理与行为题库2022全真每日一练(09月22日),更多第一章个体心理与行为题库的每日一练请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。
1. [单选题]下列对说服者信息的因素,表述不正确的是()。
A. 差距
B. 恐惧
C. 信息呈现方式
D. 相似度
2. [单选题]在人格理论中,最为重要的是()。
A. 精神分析理论
B. 人本主义理论
C. 人格特质理论
D. "大五"和"大七"人格理论
3. [单选题]下列有关态度与行为的关系描述不正确的是()。
A. 人们的态度与行为有着非常密切的关系
B. 态度与行为之间是一对一的关系
C. 态度的特殊性越高,用其预测行为越准确
D. 一般说来,在态度测量与行为发生之间的时间间隔越长,不可知事件改变态度与行为关系的可能性越大
4. [多选题]M公司要对本公司所有员工进行一次综合素质测试,包括人格、能力、情绪三部分,结果出来后,有15人不服被裁的决定。
A. B, C, D
5. [单选题]T公司近年来(recently)的发展十分迅速,为了整合业务,精简机构,公司领导层决定裁减一批员工。决定做出后,人力资源部(human resources department)部长承担了与被裁人员谈话的任务,他需要尽可能的说服被裁人员,使他们不至于与公司对抗。根据背景资料回答下列问题:
A. A