【导读】
必典考网发布邮政银行招聘考试题库2022经营管理题库模拟考试冲刺试题107,更多经营管理题库的模拟考试请访问必典考网邮政银行招聘考试题库频道。
1. [单选题]客户本人办理单笔转账金额在()万元以上(含)现金到账户转账的,应登记客户身份基本信息,并留存其有效实名证件的复印件或者影印件。
A. 100%
B. 500%
C. 1000%
D. 1500%
2. [单选题]整存争取(包括转存后)可最多办理()此部分提前支取。
A. 300%
B. 500%
C. 1000%
D. 不限次数
3. [单选题]邮储银行总行单笔最低为()万元及以上(含)的对外捐赠、赞助资金使用,属于其大额度资金运作事项。
A. 2000%
B. 5000%
C. 8000%
D. 10000%
4. [单选题]邮储银行总行对单一客户或集团客户最低为()亿元及以上含的公司授信业务,属于其大额度资金运作事项。
A. 10
B. 50
C. 100
D. 200
5. [单选题]根据邮储银行相关规定,办理个人人民币储蓄业务的网点,熟悉储蓄业务的人员不少于()人。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
6. [单选题]在新产品风险点“固有风险”评估等级中,“风险损失较大或负面影响较高”的属于()。
A. 风险等级一级
B. 风险等级二级
C. 风险等级三级
D. 风险等级四级
7. [单选题]下列不属于“违反柜面业务规定,给予警告至降级处分,情节严重或后果严重的,给予撤职至开除处分,或者解除劳动合同”的情形是()。
A. 未按规定进行身份识别的
B. 为客户出具虚假存款、财产证明材料的
C. 办理空存空取、空缴空拨操作的
D. 未经批准在非营业时间(business hours)办理业务的
8. [单选题]下列不属于违反托管业务规定,给予撤职至留用察看处分,情节严或后果严重的,给予开除处分,或者解除劳动合同”的情形是()。
A. 向合作机构索取手续费之外的非法利益的
B. 贪污、挪用客户资产的
C. 未按产品审核流程违规引进产品,对已发现产品实际合理合规性重大缺陷未予揭示的
D. 利用托管业务未公开信息为自己或者他人谋取利益的
9. [单选题]下列选项中,对邮政储蓄银行开立个人存款账户规定的说法错误的是()。
A. 邮政储蓄机构在进一步确认存款人身份时,不认可存款人出具的工作证,学生证,介绍信等有效证件(perfect instrument)或证明文件
B. 代理他人在邮政储蓄机构开立个人存款账户时,代理人应当出示被代理人(principal)和代理人的有效实名证件
C. 柜员在办理业务时需将证件号码所有字符(中英文)完整输入系统中
D. 在网点营业人员将护照复印件交事后监督后,要由事后人员最迟于次日持护照复印件向公安机关进行查询
10. [多选题]邵智宝副行长在中国邮政储蓄银行2014年零售信贷工作电视电话会议上的报告对强化风险管理,提升零售信贷管理能力提出的几项要求是()。
A. 坚持以信贷规律为基础
B. 坚守合规文化为理念
C. 是要加强合规思想建设,握好法律法规、规章制度这把标准尺,正确看待零售信贷业务出现的问题和困难
D. 开展优秀事迹宣传活动和各项警示教育活动,在全行形成“人人主动合规,勇于从我做起