是人力资源管理活动的基础，它是以企业战略目标为基础，对人力资

【名词&注释】

人力资源管理活动(human resource management practice)、人力资源战略规划(human resource strategic layout)、变革推动者

[单选题]是人力资源管理活动的基础，它是以企业战略目标为基础，对人力资源战略的目标、方针与政策、实施步骤以及费用预算等做出的总体安排的是（）

A. A、人力资源B、人力资源精力规划C、人力资源战略规划D、人力资源规划

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学习资料：

[多选题]人力资源战略规划的定义：()

A. 它以企业在对其所处的外部环境、内部条件以及各种相关要素进行的系统分析为基础
B. 从企业的全局利益和发展目标出发
C. 对人力资源的开发利用
D. 提高和发展所作出的总体预测决策和安排
E. 对人力资源的开展利用

[单选题]在共享胜任素质中，下面不属于熟悉人力资源法规的是（）

A. A、人力资源管理专家
B. B、业务伙伴
C. C、领导者
D. D、变革推动者

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