编制员工流动率定期调查表的几个方面：（）。

【名词&注释】

历史数据(historical data)、人力资源(human resources)、家庭生活(family life)、工作条件(working condition)、调查表(questionnaire)、能力倾向(aptitude)

[多选题]编制员工流动率定期调查表^{(questionnaire)}的几个方面：（）。

A. 企业工作条件和环境方面的因素
B. 员工家庭生活方面的因素
C. 员工个人发展方面的因素
D. 企业的人员流动历史数据
E. 其他影响员工流动的因素

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学习资料：

[单选题]基于岗位胜任特征的工作分析是趋于（）。

A. 任务导向
B. 结果导向
C. 战略导向
D. 绩效导向

[单选题]需要测量一个人在某一方面的发展潜能时，我们可以采用（）。

A. 学业成就测试
B. 职业兴趣测试
C. 职业能力测试
D. 职业人格测试

[单选题]业务部的同事跳槽去了行业的"龙头"企业做了该企业的部门主管，从人力资源流动的角度看符合（）。

A. 平级调动
B. 垂直流动
C. 自愿流动
D. 水平流动

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