国标中规定筛分允许手工筛或机械筛，但必须以（）筛为基准。

【名词&注释】

分析法(analysis)、绩效工资制(performance wage system)、岗位工资制(post wage system)、岗位效益工资(post-benefit wage system)、技能工资制(skill based pay system)、平均工资水平

[单选题]国标中规定筛分允许手工筛或机械筛，但必须以（）筛为基准。

A. A、机械
B. B、手工

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学习资料：

[单选题]销售提成工资属于（）的形式。

A. 岗位工资制
B. 技能工资制^{(skill based pay system)}
C. 组合工资制
D. 绩效工资制

[单选题]如果被调查单位没有给出某类岗位完整的薪酬数据，只能采集到某类岗位的平均薪酬数据，在进行薪酬调查数据分析时，可以用（）。（2010年5月二级真题）

A. 数据排列法
B. 离散分析
C. 频率分析法
D. 趋中趋势分析

[单选题]原国家劳动和社会保障部公布的《企业年金试行办法》自（）起施行。

A. 2003年5月1日
B. 2004年5月1日
C. 2004年10月1日
D. 2005年10月1日

[多选题]（）属于组合工资结构。

A. 岗位技能工资
B. 能力资格工资
C. 岗位效益工资
D. 技术等级工资
E. 薪点工资

[多选题]岗位横向分类的原则包括（）。

A. 互动原则
B. 单一原则
C. 程度原则
D. 时间原则
E. 选择原则

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