下列方法中，不属于工作分析方法的是（）。

【名词&注释】

指导思想(guiding ideology)、角色扮演法(role play)、竞争对手(competitor)、基本内容(basic content)、用人单位(employing unit)、集体合同(collective contract)、外部边界(external boundary)、非全日制就业(part-time employment)、对外劳务合作(foreign labor services)、有效证件(perfect instrument)

[单选题]下列方法中，不属于工作分析方法的是（）。

A. 访谈法
B. 图式分析法
C. 观察法
D. 工作日志法

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学习资料：

[单选题]下列关于影响人员招聘活动的外部因素中，说法错误的是（ ）。

A. 外部劳动力市场
B. 国家的法律法规
C. 竞争对手
D. 企业的自身形象

[单选题]( )适用于较为机械性的工种。

A. 案例研讨法
B. 操作示范法
C. 讲授法
D. 角色扮演法

[单选题]小时最低工资标准适用于( )。

A. 非全日制就业^{(part-time employment)}劳动者
B. 派遣制就业劳动者
C. 集体合同下的就业劳动者
D. 进城务工的农民工

[多选题]职业资格证书是( )的主要依据。

A. 劳动者求职
B. 劳动者任职
C. 劳动者开业
D. 用人单位录用劳动者
E. 劳动者培训

[单选题]劳动法的核心和灵魂是（）。

A. 公平
B. 公正
C. 劳动法的基本内容
D. 劳动法的基本原则

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