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2022高级企业培训师(一级)题库第七章人员素质测评题库模拟考试系统159

来源: 必典考网    发布:2022-06-09     [手机版]    
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必典考网发布2022高级企业培训师(一级)题库第七章人员素质测评题库模拟考试系统159,更多第七章人员素质测评题库的模拟考试请访问必典考网高级企业培训师(一级)题库频道。

1. [单选题]对管理者的素质方面进行测评我们一般采取()

A. A、纸笔测验
B. B、评价中心
C. C、心理测验
D. D、麦克利兰动机测量量表


2. [单选题]评价中心最为复杂的一种测验形式是()

A. A、公文筐写作
B. B、无领导小组讨论(leaderless group discussion)
C. C、角色扮演
D. D、管理游戏


3. [单选题]为了提高测验问卷的质量,往往会采用通过增加信息源(问题)数目来增加问卷的信息量,这种做法最后要达到增强问卷()的目的。

A. 信度
B. 效度
C. 数量
D. 质量


4. [多选题]智力主要体现于人的()环境活动。

A. 认识
B. 适应
C. 体验
D. 改造


5. [单选题]人的聪明才智(acumen)只能在()中产生与发展。

A. 认识社会
B. 社会劳动
C. 社会实践
D. 社会改造


6. [多选题]专业技术人才(technical talents)的出现是()的必然结果(inevitable result)

A. 社会分工的细化
B. 高度产业化
C. 专业化的发展
D. 知识经济


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