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人力资源管理师(二级)题库2022第四章管理心理与组织行为题库职称晋升每日一练(06月08日)

来源: 必典考网    发布:2022-06-08     [手机版]    
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必典考网发布人力资源管理师(二级)题库2022第四章管理心理与组织行为题库职称晋升每日一练(06月08日),更多第四章管理心理与组织行为题库的每日一练请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。

1. [单选题]领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合(interwork)、协调一致的是()。

A. 费德勒的权变模型
B. 领导情境理论
C. 路径-目标理论
D. 参与模型


2. [单选题]()是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响。

A. 光环效应
B. 投射效应
C. 首因效应
D. 刻板印象


3. [单选题]()是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性。

A. 对比效应
B. 光环效应
C. 投射效应
D. 刻板印象


4. [单选题]()是组织报酬体系设计和实施的第一原则。

A. 公平公正
B. 适当激励
C. 效率优先
D. 成本节约


5. [多选题]社会性动机(social motivation)和心理需求包括()。

A. 成就需要
B. 权利需要
C. 亲和需要
D. 安全需要
E. 地位需要


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