【名词&注释】
心理特征(psychological characteristics)、劳动强度(labor intensity)、工作环境(working environment)、操作程序(operation procedure)、工作条件(working condition)、工作评价(job evaluation)、经济实用(economical and practical)、脑力劳动(mental work)、劳动组合(labour combine)、工作经历(work experience)
[多选题]影响作业能力的工作条件和性质主要包括()。
A. 生产设备与工具
B. 劳动强度
C. 劳动企业
D. 劳动标准
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学习资料:
[单选题]通过检查作业者的血液、尿、汗及唾液等,根据其成分的变化来判断疲劳的方法是()
A. A、生化法
B. B、生理测试法
C. C、心理测试法
D. D、他觉观察和主诉症状法
[单选题]劳动者在从事需要保持一定警觉水平和稳定注意的作业时,自发地产生极其短暂的停顿现象称为()
A. A、心理饱和
B. B、心理停顿
C. C、心理阻滞
D. D、心理极化
[单选题]工作场所范围内的空气状况、噪声状况和微气候等,这是影响作业能力的()。
A. 生理因素
B. 环境因素
C. 工作条件和性质
D. 工作内容
[单选题]用来计算单位时间劳动力消耗的一个指标,()表明生产过程中的繁重和紧张程度。
A. 作业疲劳
B. 作业能力
C. 劳动强度
D. 提高作业能力
[单选题]关于工作分析方法的说法正确的是()。
A. 访谈法是单向的,被访谈者不可以提问
B. 观察法使用于脑力劳动(mental work)为主的工作
C. 问卷调查法的设计成本低,调查成本高
D. 工作实践法适用于短期内即可掌握的工作
[多选题]工作分析的结果之一就是职位说明书,它包括()。
A. 工作规范
B. 工作描述
C. 工作说明
D. 工作分析
E. 工作评价
[多选题]观察法的优点主要有()。
A. 成本低
B. 经济实用(economical and practical)
C. 易操作
D. 适合脑力劳动(mental work)
E. 适用紧急情况的间歇性工作
[多选题]合理调节作业速率的方法主要有()。
A. 按照作业速率调整劳动组合(labour combine)
B. 长期的间歇是适当速率水平的必要成分
C. 作业能力在一天中是变化的
D. 作业能力在一天中是不变的
E. 实行自主调节速率的工作方式可以提高劳动生产率
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