隔壁公司办公室搞装修，使得这边大伙的脸上都没有笑容，是因为（

【名词&注释】

角色冲突(role conflict)、子女教育(children education)、工作条件(working condition)、生活条件(living condition)、亲密关系(intimate relationships)、基本前提(basic premise)、国际劳工组织、国际劳动立法、劳动安全卫生(occupational safety and health)、应变措施(changing measures)

[单选题]隔壁公司办公室搞装修，使得这边大伙的脸上都没有笑容，是因为（）因素而导致的。

A. 角色模糊
B. 角色冲突
C. 人际关系
D. 工作条件

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学习资料：

[单选题]范围论认为（）以上的工资增长会对工会会员就业产生不利影响。

A. 工会上限
B. 工会坚持点
C. 雇主坚持点
D. 雇主下线

[单选题]社会不同的群体在处理相互之间的各种矛盾和冲突时，能够以共同认可和接受的价值准则处理可能出现的各类紧张关系，即（）。

A. 社会整合
B. 有序
C. 稳定
D. 发展

[单选题]按照韦伯的理论，子爵-男爵-伯爵-公爵的划分方式属于（）。

A. 财富-经济标准
B. 威望-社会标准
C. 权力-政治标准
D. 名誉-爵位标准

[单选题]劳动关系运行中的突发事件，其实质是劳动关系领域中的（）矛盾冲突。

A. 社会
B. 阶级
C. 利益
D. 劳资

[单选题]重大劳动安全卫生^{(occupational safety and health)}事故处理对策的基本前提是（）。

A. 加强企业重大事故管理的信息化建设
B. 健全企业重大事故管理的制度规范
C. 做好企业重大事故的预测与防范
D. 在企业全体职工中树立牢固的"事故"意识

[单选题]重大突发事件的实质是（）纠纷激化的具体表现。

A. 劳资权利
B. 劳动关系
C. 劳资双方
D. 利益分配

[单选题]在国际劳工组织成立后，国际劳动立法主要由（）制定并通过。

A. 国际劳工协会
B. 国际劳工组织
C. 国际劳工公约
D. 联合国

[单选题]婚姻困境、单亲现象、某种亲密关系的破裂、子女教育等属于（）给员工带来的压力。

A. 家庭问题
B. 生活条件
C. 经济问题
D. 员工个性特点

[多选题]突发事件处理对策包括对突发事件的（）。

A. 规避
B. 评估
C. 控制
D. 解决
E. 应变措施^{(changing measures)}

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