必典考网

如需他人具体回答就需具体发问。如针对一说就收不住的学员,可以

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1989
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    作业指导书(execution instructor)、基础上(basis)、开放式问题(open problem)

  • [判断题]如需他人具体回答就需具体发问。如针对一说就收不住的学员,可以用开放式问题来提问,这样他就不会展开太多。

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [多选题]作业指导书的编制包括()、反措和人员行为要求等内容。
  • A. A、作业前准备;B、作业过程;C、收工;D、技术监督。

  • [单选题]()是指全面、客观的培训需求分析的基础上,对某一培训项目做出的培训目标、培训时间、培训地点、培训者、培训对象、培训方式和培训内容等进行的预先系统设计。
  • A. A、培训项目计划
    B. B、培训项目
    C. C、培训项目实施计划
    D. D、项目计划

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/ryq4x3.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号