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关于疲劳下列说法正确的是()

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    必要性(necessity)、操作技能(operating skill)、发展阶段、正确处理(correctly handling)、工作压力(working pressure)、不良行为(bad behavior)、紧急情况(emergency)、各司其职(work independently)、克尽职守、努力提高(strive to improve)

  • [单选题]关于疲劳下列说法正确的是()

  • A. A.疲劳是为避免机体过于衰弱,防止能量过度消耗的一种保护性反应
    B. B.疲劳是由于体力、脑力或情绪的消耗,造成技体能力,反应能力收到削弱的现象
    C. C.疲劳通常被描述成一种感觉疲劳,萎靡不振,或困乏的状态
    D. D.以上都对

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  • [单选题]进行船舶资源管理必须(),该表述有误。
  • A. 强调船舶通信和人员交流沟通在船舶航行安全中的重要性
    B. 明确团队以及团队工作在船舶航行中的必要性
    C. 不断总结航海经验,努力提高(strive to improve)驾驶和轮机人员的操作技能
    D. 掌握正确处理船舶航行中的工作压力和消除疲劳的方法

  • [单选题]构成态度的成分包括()三方面的内容。
  • A. 认识成分、情感成分、行为成分
    B. 认知成分、投入成分、反馈成分
    C. C.了解阶段、发展阶段、实施阶段
    D. 开始阶段、中间阶段、定论阶段

  • [单选题]在船上简报经常适用的场合不包括()
  • A. A.靠离泊前引水员上船后
    B. B.通过狭水道和复杂水域前
    C. C.船舶处于非常紧急情况(emergency)
    D. D.航行中大风浪来临前

  • [单选题]以下有关船舶团队管理,表述有误的是:()
  • A. 如果条件允许,船长应在确定工作目标时与自己的工作团队共同讨论,使相关人员充分表明自己的观点
    B. 船长可以考虑放手不管的领导方式
    C. C.船长应尽可能避免形成过于专制的领导方式
    D. 团队中每个成员明确自己的职责并克尽职守。

  • [单选题]下列哪项不是良好的团队协同方式()
  • A. A.团队领导力求坚定,但有不失灵活和友好
    B. B.团队成员各司其职(work independently),船长随时进行监督
    C. C.团队成员间要相互提供支持
    D. D.对引航员或船长的指令不敢或害怕质询

  • [单选题]关于压力与执行的关系,下列说法正确的是()
  • A. A.压力的大小与执行效果之间没有直接的关系
    B. B.压力太小则使人感到厌烦,提不起精神
    C. C.压力过大则会导致不良行为
    D. D.适当的压力可以激发工作热情,产生最佳工作效果

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