再团队的各个阶段中，对应正确的是（）。

【名词&注释】

解决问题(solving problems)、供应商(supplier)、普通员工(ordinary staff members)、使用范围(application range)、工作报告(work report)、优先级别(priority level)、不可行(an infeasible)、上级领导、公司员工(company ' s employee)、从上到下(from up to down)

[单选题]再团队的各个阶段中，对应正确的是（）。

A. A．形成阶段——个人需要高、团队需要中等、任务需要最低
B. B．波动阶段——个人需要高、团队需要高、任务需要最低
C. C．规范化阶段——个人需要低、团队需要中等、任务需要最低
D. D．成熟阶段——个人需要高、团队需要中等、任务需要高

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学习资料：

[单选题]销售部上个月没有完成指标，赵经理必须找出其中的原因。赵经理最主要的沟通对象应该是（）。

A. 上级领导
B. 部门成员
C. 股东
D. 供应商

[单选题]利用活动跟踪表可以清楚地了解自己的工作习惯，填写活动跟踪表的正确步骤是（）。①分析工作活动是否有效，并区分工作种类；②把一天的工作活动详细地记录下来；③按照优先级别对一天的活动进行分析；④把每个活动的起止时间记录下来。

A. ②①③④
B. ②④①③
C. ②④③①
D. ①②③④

[单选题]关于工作报告，说法正确的是（）。

A. 任何组织都有定期的工作报告活动
B. 工作报告包括从上到下^{(from up to down)}、从下到上和平级三种形式或其综合
C. 工作报告主要是为了方便各个领导之间的交流
D. 工作报告主要是为了方便各个普通员工之间的交流

[单选题]金总喜欢将具体的任务交给一个人或一个小组，授予他们充分的职权，让他们作出决定、解决问题，而他只在需要时提供帮助，金总的领导方式属于（）。

A. 说服
B. 参与
C. 授权
D. 命令

[单选题]李总想加强对公司员工^{(company s employee)}工作的监督，他让秘书小倪替他拟定几种方案，在小倪拟定的方案中不可行^{(an infeasible)}的是（）。

A. 设置秘密的眼线
B. 巡视管理
C. 报告制度
D. 利益相关者的反馈

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