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2022人力资源管理师(二级)题库第六章劳动关系管理题库往年考试试题(6M)

来源: 必典考网    发布:2022-05-16     [手机版]    
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必典考网发布2022人力资源管理师(二级)题库第六章劳动关系管理题库往年考试试题(6M),更多第六章劳动关系管理题库的考试试题请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。

1. [单选题]仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起()日内结束。

A. 15
B. 30
C. 45
D. 60


2. [多选题]公力救济的方式为()。

A. 劳动争议调解
B. 劳动争议仲裁
C. 劳动争议诉讼
D. 行政裁决
E. 法律干预


3. [多选题]运用劳动力市场工资指导价位时,必须处理好指导价位与()的关系。(2011年11月二级真题)

A. “两低于”原则
B. 年工资收入(wage income)
C. 企业经济效益
D. 月工资(monthly wage)收入(wage income)
E. 企业短期货币工资决定方式


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