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工资指导线()主要适用于经济效益较差或亏损企业。

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    社会主义核心价值体系、共同富裕(common prosperity)、社会主义荣辱观(socialist concept of honor and disgrace)、时代精神(time spirit)、福利待遇(welfare treatment)、调解委员会(conciliation commission)、马克思主义指导思想(marxist guiding thought)、零增长或负增长、履行集体合同、增长目标(growth target)

  • [单选题]工资指导线()主要适用于经济效益较差或亏损企业。

  • A. 上线
    B. 基准线
    C. 下线
    D. 标准线

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  • 学习资料:
  • [单选题]企业应对员工定期体检,发现疾病时应当()。
  • A. 及时解聘
    B. 及时转岗
    C. 及时治疗
    D. 医疗期满后及时解聘

  • [单选题]劳动争议仲裁的制度不包括()。
  • A. 合议制度
    B. 管辖制度
    C. 回避制度
    D. 提证制度

  • [单选题]被申请人收到仲裁申诉书副本后,应在()日内提交答辩书。
  • A. 5
    B. 15
    C. 10
    D. 3

  • [单选题]调解委员会调解劳动争议的原则强调()原则。
  • A. 平等
    B. 自愿
    C. 合法
    D. 公正

  • [单选题]调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起()内结束。
  • A. 5日
    B. 10日
    C. 15日
    D. 20日

  • [多选题]工资集体协商的内容包括()。
  • A. 工资指导线
    B. 工资支付办法
    C. 工资协议的期限
    D. 工资协议的违约责任
    E. 奖金、津贴、补贴等分配办法

  • [多选题]劳务派遣单位的职责包括()。
  • A. 支付工资
    B. 被派遣劳动者的招聘甄选
    C. 提供福利待遇
    D. 被派遣劳动者的考核录用
    E. 提供工作岗位

  • [多选题]仲裁委员会对()可优先立案,优先审理。
  • A. 劳动者一方在10人以上的争议
    B. 劳动者一方在15人以上的争议
    C. 因履行集体合同发生的劳动争议
    D. 因订立集体合同发生的劳动争议
    E. 因履行劳动合同发生的劳动争议

  • [多选题]社会主义核心价值体系所包含的内容有()
  • A. 马克思主义指导思想(marxist guiding thought)
    B. 共同富裕的社会思想
    C. 以改革创新为核心的时代精神
    D. 社会主义荣辱观

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