档案复制本的类型有()。

【名词&注释】

公司章程(articles of association)、出国人员(personnel going abroad)、组织活动(organization activity)、行政法规(administrative regulation)、馈赠礼品、明确规定(clearly stipulated)、保密性强(strong of the security)、加班加点(work overtime)、虎头蛇尾(anticlimax)、丧失劳动能力

[多选题]档案复制本的类型有()。

A. 副本
B. 复印
C. 印刷
D. 摘录

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学习资料：

[单选题]你的助理小张工作时常常先激情满怀，加班加点^{(work overtime)}地干，过两天热情就迅速消退，常把单位的活动搞得虎头蛇尾^(anticlimax)。你应该()。

A. 以后只让他(她)参加活动的规划过程
B. 以后不再让他(她)组织类似的活动
C. 成立一个小组来共同负责组织活动，让他(她)成为其中一员
D. 批评他(她)的这种行为，并向他(她)提出改正的意见

[单选题]检查文书版式、标题是否端正的工作属于()。

A. 文书校对
B. 文书核对
C. 文书签收
D. 文书拆封

[多选题]在制定会议议程表时，应考虑的因素有()。

A. 与会人员的要求
B. 将同类问题集中排列
C. 将保密性强^{(strong of the security)}的议题安排在前面
D. 公司章程对会议议程的规定

[多选题]日本习俗要求向个人馈赠礼品应()。

A. 礼不在厚，贵在得当
B. 在公众场合进行
C. 私下进行，尽量不当众送出
D. 是价值较高的物品

[多选题]著作权的客体包括()。

A. 音乐
B. 舞蹈
C. 杂技
D. 戏剧

[单选题]信息存储是用科学的管理方法，将有保存价值的信息()。

A. 规律化
B. 系统化
C. 齐整化
D. 关联化

[多选题]下列哪些情形，用人单位不能解除劳动合同()。

A. 患病或因公负伤，在规定的医疗期限的
B. 女职工在孕期、产期、哺乳期的
C. 法律、行政法规规定的其他情形
D. 在试用期间被证明不符合录用条件

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