【名词&注释】
高效率(high efficiency)、基本要求(basic requirements)、工伤保险(industrial injury insurance)、劳动合同(labor contract)、业绩考核(achievement assessment)、违法行为(illegal activities)、分公司(branch)、责任事故(liability accident)、正当理由(justification)、通信局(communication bureau)
[填空题]20.整流二极管的正向电阻越(),反向电阻越(),表明整流二极管的单向导电性能越好。
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[单选题]通信电源通常被称为通信设备的“心脏”,在通信局(communication bureau)(站)中,具有无可比拟的重要地位。通信设备对通信电源的基本要求是:可靠、稳定、以及小型智能、高效率。对电池管理上,充电限流值一般为:()。
A. A、0.1~0.2C10
B. B、0.15~0.2C10
C. C、0.1~0.15C10
D. D、0.5~0.15C10
[单选题]现在在长途光缆中最常用的是()。
A. A、阶跃型多模
B. B、渐变型多模
C. C、单模
[单选题]TD-SCDMA的单载频宽度是()。
A. A、1MHz
B. B、1.6MHz
C. C、2MHz
D. D、1.4MHz
[单选题]关于代维业绩考核与代维费用支付,哪一项描述是错误的?()
A. 业绩考核结果≥90分,各专业年度应支付尾款=本专业代维费用尾款总额×100%
B. 代维月度考核连续2个月<80分,扣罚年度应支付尾款
C. 业绩考核结果<60分,扣罚各专业全部年度应支付尾款
D. 60≤业绩考核结果<90分,各专业年度应支付尾款=本专业代维费用尾款总额×(60%+(业绩考核结果-60)/30×40%)
[单选题]基站物业保洁代维绩效指标基站电费、房租费用及时支付,电费、租金无正当理由(justification)未及时支付1次扣()分。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 1
[多选题]专项扣分是指对KPI、GS之外需扣罚的考核项目,当代维公司在代维工作发生以下情况之一时,各市分公司(branch)应按以下对应条款的规定严格进行扣分,扣分无上限。专项扣分包括()。
A. 综合扣分事项
B. 重大安全责任事故(liability accident)
C. 违法行为
D. 人员劳动合同、工伤保险、特种作业人员从业资质
E. 信息保密
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