职业培训教学主要是为了提高（）而对劳动者实施的有计划的系统培

【名词&注释】

基本技能(basic skills)、受害者(victim)、培训评估(training evaluation)、弱肉强食(jungle justice)、相互依存(interdependence)、严格考核(strict examination)、利益一致、季节性失业(seasonal unemployment)、岗位工作能力、职业培训教学(teaching of professional training)

[多选题]职业培训教学^{(teaching of professional training)}主要是为了提高（）而对劳动者实施的有计划的系统培养训练活动。

A. 就业能力
B. 岗位工作能力
C. 岗位转换能力
D. 职业培训技能

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[单选题]对于经济发展中负外部性问题应该由（）调整。

A. 企业
B. 政府
C. 个人
D. 受害者

[多选题]经济学上的失业有（）。

A. 摩擦性失业
B. 结构性失业
C. 周期性失业
D. 季节性失业^{(seasonal unemployment)}

[多选题]同事交往关系的正确基点是：（）。

A. 相互倾轧
B. 弱肉强食
C. 利益一致
D. 相互依存

[单选题]目前很多企业的培训工作，经常是培训完了就完了，而没有相应的培训评估和严格的管理，我们称这个现象不符合企业培训的（）原则。

A. 投资效益
B. 严格考核和择优奖励
C. 主动参与
D. 长期性

[单选题]（）是课程开发工作的核心技能。

A. 了解培训项目和培训活动的基本目的
B. 了解并把握课程开发目标与培训项目目的一致性的原则
C. 了解并掌握课程开发工作的基本程序
D. 学习并掌握课程开发的基本技能

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