必典考网

关于最低工资标准的说法,正确的是( )。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 764
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    必典考网发布" 关于最低工资标准的说法,正确的是( )。"考试试题下载及答案,更多初级经济师(人力资源管理)的考试试题下载及答案考试题库请访问必典考网初级经济师频道。

  • [多选题] 关于最低工资标准的说法,正确的是( )。

  • A. 用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示
    B. 月最低工资标准适用于非全日制用工
    C. 同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准
    D. 用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准
    E. 最低工资标准应当每年调整一次

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]关于个人主义与集体主义的说法,错误的是( )。
  • A. 个人主义强调个人情感应独立于团体和组织
    B. 集体主义强调成员应对组织有感情依赖
    C. 个人主义强调在组织中应重视成员资格
    D. 集体主义强调成员应忠于本团体的价值观

  • [多选题]为了挣钱,小张最近几年来一直在大城市打工,经常变换工作。他目前所在的建筑队正在给一家企业盖生产用房。这家企业为了强化产品的市场竞争力,从德国引进了一整套自动生产设备,原来靠手工方式生产的员工,由于不能掌握计算机控制的新设备,大部分人将不能在企业里继续工作下去。在这种情况下,这家企业将会有一部分生产工人不可避免地会面临失业问题。 根据以上资料,回答下列问题:
  • 小张所在的劳动力市场实际上是一种次等劳动力市场,关于次等劳动力市场和优等劳动力市场的说法,正确的是( )。

  • A. 优等和次等劳动力市场是相对独立运转的
    B. 优等劳动力市场出现供给短缺时,次等劳动力市场上的劳动力也很难进入优等劳动力市场
    C. 劳动力市场进入的行政障碍是造成优等劳动力市场和次等劳动力市场之间差异的最主要原因
    D. 优等和次等劳动力市场划分依据是双层劳动力市场理论

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/r9r9n.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号