【名词&注释】
故意犯罪(intentional crime)、法律规定、工资收入(wage income)、劳动能力(working capacity)、项目计划书(project document)、工资标准(wage standard)、用人单位单方解除劳动合同、《住房公积金管理条例》、再就业优惠证、职工住房公积金
[单选题]下岗失业人员申请小额担保贷款必须提交以下材料:一是劳动保障部门核发的《再就业优惠证》;二是小额担保贷款申请书;三是();四是贷款项目计划书;五是其他相关材料
A. A、合法、有效的身份证明
B. B、失业证
C. C、与原企业解除劳动关系的协议
D. D、国家职业资格证书
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学习资料:
[单选题]编制信息管理台账应做到分类建账、完整记录和()
A. A、有统计分析
B. B、有情况说明
C. C、公开填写
D. D、便于填写
[单选题]用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准______的支付劳动者工资()
A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
[多选题]下列哪些情况导致职工在工作中伤亡的,不应认定为工伤()
A. A、故意犯罪
B. B、醉酒或者吸毒
C. C、自残或者自杀
D. D、出差的途中遭遇车祸
[多选题]按照1999年4月3日由国务院颁布的《住房公积金管理条例》规定,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额的情形有()
A. A、购买、建造、翻建、大修自住住房的购买、建造、翻建、大修自住住房的
B. B、离休、退休的或出境定居的
C. C、完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的
D. D、偿还购房贷款本息的
E. E、房租超出家庭工资收入的规定比例的
[多选题]法律规定“用人单位单方解除劳动合同,工会具有事先知情权”,下列哪些说法符合设立工会知情权的目的?()
A. 避免用人单位违法解除劳动合同
B. 保护劳动者合法利益
C. 维护劳资关系的和谐稳定
D. 限制用人单位人事自主权
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