属于行为科学的代表学者是（）

【名词&注释】

工作方法(working method)、聚合反应(polymerization)、广告公司、企业精神(enterprise spirit)、行为规范(code of conduct)、行为科学(behavioral science)、提高工作效率(improve work efficiency)、明确责任(definite responsibility)、生活情况(existing condition)、自我实现人(selfactualizing man)

[单选题]属于行为科学的代表学者是（）

A. 泰罗
B. 法约尔
C. 韦伯
D. 梅奥

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学习资料：

[单选题]管理者授权时，必须向被授权人明确所授事项的任务目标及权责范围，亦即授权的（）原则。

A. A、明确责任^{(definite responsibility)}
B. B、目标明确
C. C、权责对等

[单选题]判定以下过程，非增值的过程是（）

A. 聚合反应
B. 加压蒸汽
C. 块煤粉碎
D. 叉车运输粉煤

[单选题]推行5S时下列描述中不正确的是（）

A. 应用“雷达图”建立基线值
B. 奖励成功的参与者，相互挑战，实现更好
C. 仅规定物品放到所要求的位置，不做后续追踪

[单选题]组织文化的基本内容中，（）是企业的灵魂。

A. 企业使命
B. 企业精神
C. 企业道德
D. 行为规范

[多选题]下列哪些属于罗伯特-欧文的管理思想？（）

A. 提高工资，在厂内免费为工人提供膳食
B. 要想提高工作效率^{(improve work efficiency)}就必须研究工作方法
C. 强调分工的作用
D. 与工人接触，了解工人的生产和生活情况^{(existing condition)}

[多选题]沙因把自管理理论产生以来出现的人性假设归纳为四种模式：理性经济人、（）。

A. 社会人
B. 自我实现人^{(selfactualizing man)}
C. 学习人
D. 复杂人

[单选题]某广告公司是一个大型的广告公司，其业务包括广告策划、制作和发行。考虑到一个电视广告设计至少要经过创意、文案、导演、美工、音乐合成、制作等专业的合作才能完成，所以以下哪种组织结构能最好的完成公司的业务要求（）。

A. 直线型
B. 矩阵型
C. 职能型
D. 网络型

[单选题]以下哪个著名科学家的实验使大家注意到：社会性需求的满足往往比经济上的报酬更能激励人们。（）

A. 霍桑实验
B. 乔治·梅奥实验
C. 孔茨实验
D. 泰罗实验

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