【名词&注释】
绩效考核(performance appraisal)、管理者、不公平(unfair)、负责人(person in charge)、主管人员(executive staff)、直接领导(direct leading)、走过场(walk a part)
[单选题]分析被评估者的要求与能力的是()
A. 人员分析
B. 管理人员分析
C. 员工分析
D. 一般员工分析
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[单选题]在绩效管理的过程中,不管是员工还是管理者都有可能产生一定的误解,下面属于主管人员的误解的是()
A. A、内心感觉自己的品格和责任遭到质疑
B. B、受到不公平的评估
C. C、由于打分的原因可能会影响与同事的关系,导致工作难以公正展开
D. D、在搞形式、走过场(walk a part),已无所谓的态度对待
[单选题]部门负责人绩效考核采取的形式,下列说法正确的是()
A. 一级考核
B. 两级考核
C. 直接领导(direct leading)主观评价
D. 述职会形式,现场评价
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