某车间计划在明年生产A产品2000件，B产品500件，C产品200件，其

【名词&注释】

自尊心(selfrespect)、人力资源管理系统(human resource management system)、原始凭证(source document)、彼得·德鲁克、业务流程图(business flow chart)、分工协作(labor division and cooperation)、计划表(schedule)、年度预算(annual budget)、考虑问题(probe into a problem)、人力资源供求平衡

[单选题]某车间计划在明年生产A产品2000件，B产品500件，C产品200件，其每件的工时定额分别为20，30，40小时，计划期内定额完成率120%，出勤率90%，废品率8%。该工种的定员人数为（）人。

A. 28
B. 32
C. 35
D. 42

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学习资料：

[单选题]按照不同对象和标志，部门结构的横向设计方法中，（）与其他部门的协调极为困难。

A. 按人数划分法
B. 按时序划分法
C. 按产品划分法
D. 按顾客划分法

[单选题]以（）为中心设计的部门结构包括多维立体组织模式，流程型和网络型组织结构等。

A. 成果
B. 工作和任务
C. 关系
D. 人员

[单选题]制度化管理是由（）提出并为现代大型组织广泛采用的一种管理方式。

A. 彼得·圣吉
B. 彼得·德鲁克
C. 迈克尔·波特
D. 马克斯·韦伯

[单选题]管理业务流程图中不包括的信息是（）。

A. 业务程序
B. 业务岗位
C. 业务数量
D. 信息传递

[单选题]编制人力资源规划的核心和前提是（）。

A. 人力资源的需求预测
B. 人力资源管理系统的设计
C. 人力资源的供给预测
D. 人力资源供求平衡和协调

[多选题]企业管理人员对待下属时贯彻“诚信”原则，要做到的是（）

A. 下属工作出错时，要加大处罚力度，以儆效尤
B. 遵守与下属约定的事项
C. 尊重下属的自尊心，从下属的立场考虑问题^{(probe into a problem)}
D. 以城相待，透明沟通

[多选题]企业新型组织结构模式有（）。

A. 超事业部制
B. 矩阵制
C. 流程型组织
D. 网络型组织
E. 模拟分权组织

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