【导读】
必典考网发布人事行政题库2022终极模拟试卷252,更多人事行政题库的模拟考试请访问必典考网管理学题库频道。
1. [单选题]专业技术高级岗位中二级、三级、四级之间的结构比例是()
A. 1:3:6
B. 2:4:4
C. 3:4:3
D. 6:3:1
2. [多选题]受聘人员有下列情形时,聘用单位可随时单方面解除聘用合同()。
A. 未经聘用单位同意,擅自出国或者出国逾期不归的
B. 连续旷工超过10个工作日的
C. 连续旷工超过5个工作日的
D. 被刑事处罚
3. [多选题]受聘人员有下列情形时,聘用单位不得解除聘用合同但应提前30日书面通知(written notice)拟被解聘的受聘人员()。
A. 女职工在孕期内的
B. 受聘人员正接受纪律审查尚未作出结论的
C. 受聘人员患病,已超过规定的医疗期的
D. 因工伤负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为一级丧失劳动能力的
4. [多选题]有下列情况时,受聘人员可随时单方面解除聘用合同()。
A. 因私出国的
B. 考入普通高等院校的
C. 依法服兵役的
D. 在试用期内的
5. [单选题]事业单位工作人员退休后的退休费(pension cost)按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。退休时,工作年限满30年不满35年的,按()计发。
A. 95%
B. 90%
C. 85%
D. 80%