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()是契约得以订立的伦理基础。

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    全球定位系统(gps)、市场份额(market share)、新产品(new product)、不相容(incompatible)、购买者(buyer)、分销商(distributor)、应聘者(job applicant)、相关企业(relevant enterprises)、企业形象识别系统(corporate identity system)、销售额(sales volume)

  • [单选题]()是契约得以订立的伦理基础。

  • A. A、自由与责任原则B、诚信原则C、无偿执行承诺原则D、损害赔偿原则

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  • 学习资料:
  • [单选题]产业购买者往往这样选择供应商:你买我的产品,我也买你的产品,这种习惯做法称为()
  • A. 直接购买
    B. 冲动购买
    C. 往返购买
    D. 互惠购买

  • [单选题]光明牛奶公司希望为他的新品酸奶获得额外的展示货架空间以提高市场份额,而分销商则关心这种新产品是否会创造更多利润,结果导致渠道冲突。这种冲突产生的原因是()
  • A. 角色失称
    B. 感知偏差
    C. 沟通困难
    D. 目标不相容

  • [单选题]运用ABC分析法可以将客户分为三类。其中,B类客户占累计销售额(sales volume)的()左右。
  • A. 25%
    B. 20%
    C. 30%
    D. 15%

  • [单选题]具有特许经营特点的控制方法有()。
  • A. A、经济控制B、法律控制C、行政控制D、以上都是

  • [单选题]店铺选址时也可以利用GIS技术进行商圈选址评估。其中GIS是()的缩写。
  • A. A、全球定位系统B、地理信息系统C、企业形象识别系统(corporate identity system)D、以上都不是

  • [多选题]特许经营主要通过()方式为社会增加了就业。
  • A. A、使资源在全社会中得到更优配置B、特许经营本身造就了一批专门从事特许经营业务的职位C、特许人事业扩大,与相关企业(relevant enterprises)业务增多,从而使原有人员不再失业D、特许经营使受许人因开展了新的业务而产生新聘人员

  • [多选题]特许经营企业招聘计划一般包括()内容。
  • A. A、人员需求清单B、招聘的截止日期C、招聘人员薪酬D、应聘者(job applicant)考核方案

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