我国非公有制经济的劳动合同是一种不完全的劳动合同，这主要表现

【名词&注释】

非全日制劳动者、财政拨款(financial allocation)、基本养老保险费(basic endowment insurance)、当地政府(local government)、月平均工资(average monthly wage)、劳动条件(working conditions)、单方面解除、《劳动法》(law of labor)、重新处理(rehandle)、标准工作时间(standard work time)

[多选题]我国非公有制经济的劳动合同是一种不完全的劳动合同，这主要表现为（）

A. 签订的是固定期限的劳动合同
B. 不少非公有制企业的职工与企业主并没有签订劳动合同
C. 合同未规定工资报酬
D. 模糊或残缺的合同

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[单选题]我国《劳动法》^{(law of labor)}规定，企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，工会有权（）。

A. 提出意见
B. 予以纠正
C. 要求重新处理^(rehandle)
D. 做出处理决定

[单选题]目前，我国基本医疗保险费（）

A. A．由国家财政拨款缴纳
B. B．全部由用人单位缴纳
C. C．全部由劳动者个人缴纳
D. D．由用人单位和职工共同缴纳

[多选题]下列哪些社会关系是与劳动关系有密切联系的社会关系（）。

A. 国家进行劳动力管理中的关系
B. 社会保险中的养老保险
C. 处理劳动争议过程中发生的一些关系
D. 工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系

[单选题]法律规定职工每日工作8小时，每周丁工作40小时，属于（）。

A. 标准工作时间^{(standard work time)}
B. 缩短工作时间
C. 不定时工作时间
D. 综合计算工作时间

[单选题]关于工会的职责下列说法正确的是（）。

A. 在集体合同和劳动合同发生争议时，工会应尽的义务相同
B. 在劳动合同发生争议时，工会有权以自己的名义提起诉讼
C. 在集体合同发生争议时，工会有权以自己的名义提起诉讼
D. 在劳动合同发生争议时，工会没有任何义务

[多选题]确定和调整非全日制小时最低工资标准应当综合参考以下因素（）。

A. 当地政府颁布的月最低工资标准
B. 单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费
C. 当地政府颁布的月平均工资标准
D. 非全日制劳动者在工作稳定性劳动条件和劳动强度福利等方面与全日制就业人员之间的差异

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