（）是以法律共同体的长期实践为前提，以法律共同体的普通的法律

【名词&注释】

指导性(instructive)、习惯法(customary law)、劳动合同(labor contract)、成文法(statute law)、劳动法律(labor law)、法官法、权利义务关系(jural relations)、决定性影响(decisive influence)、有助于(helpful to)、长期实践(long-term practice)

[单选题]（）是以法律共同体的长期实践^{(long-term practice)}为前提，以法律共同体的普通的法律确信为基础。

A. A．法官法
B. B．判例法
C. C．习惯法
D. D．成文法

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学习资料：

[单选题]（）即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系^{(jural relations)}。

A. 劳动合同关系
B. 劳动行政法律关系
C. 劳动服务法律关系
D. 劳动法律渊源

[多选题]劳动法基本原则的作用是（）。

A. 反映劳动法律部门的特点
B. 作为指导性的法律规范
C. 指导劳动法的制定、修改和废止
D. 指导劳动法的实施
E. 有助于^{(helpful to)}理解、解释劳动法

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