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引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的原因和条件是()。

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  • 【名词&注释】

    企业发展(enterprise development)、法律规定、宣传工作(propaganda work)、职位说明书(class description)、技术工作(technology work)、咨询机构(machinery for consultation)、社会保险金(social security outlay)、现实情况(feasibility condition)、脱离实际(be divorced from reality)、收效甚微(brings little effect)

  • [单选题]引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的原因和条件是()。

  • A. 社会保险内容
    B. 社会保险法律事实
    C. 社会保险金(social security outlay)
    D. 社会保险法律规定

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  • 学习资料:
  • [单选题]在典型的职业生涯通道类型中,描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间变动路径的是()。
  • A. 横向通道
    B. 纵向通道
    C. 双通道
    D. 职业生涯锚

  • [多选题]某公司是一家发展十分迅速的企业。随着企业发展,公司的组织结构、技术条件等都发生了改变。公司在发展中不仅设立了新的职位,而且原有很多职位的工作内容和任职资格也发生了变化。但公司仍然沿用原有的职位说明书,造成职位说明书严重脱离实际(be divorced from reality)。公司逐渐意识到了问题,决定聘请咨询机构重新实施工作分析。由于没有与公司进行充分的沟通,咨询机构对公司的状况和业务情况并不了解。由于前期的动员和宣传工作没有做好,多数员工并不了解工作分析的重要性和意义。在确定了工作分析的目的后,咨询顾问在人力资源部门的配合下,在公司内发放问卷,进行访谈,但收效甚微(brings little effect)。在公司的催促下,新的职位说明书终于制定出来了,但由于与现实情况(feasibility condition)有较大差距,所以遭到了很多部门的指责和批评。公司投入大量资金实施的工作分析最终没能达到预期的效果。
  • A. B, D

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