企业培训师在创建学习型组织工作中应该具备的职能是（）。

【名词&注释】

企业发展(enterprise development)、组织者(organizer)、需求预测(demand forecast)、实践者(practitioner)、特殊要求(special requirements)、发展需要、带头人(foregoer)、企业培训师、工作中、设计者(designer)

[多选题]企业培训师在创建学习型组织工作中应该具备的职能是（）。

A. 带头人^(foregoer)
B. 设计者^(designer)
C. 具体组织者
D. 亲身实践者
E. 指挥者

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学习资料：

[单选题]（）是根据企业发展需要，通过分析企业发展现状，从员工的角度出发，找出企业发展中所存在的差距或潜在能力，并以此确定培训目标，设计培训项目的方法．

A. 培训模式分析
B. 培训需求预测
C. 培训效果调研
D. 培训需求确定

[单选题]在实施培训项目计划时，（）环节关注的是参加培训者对培训内容、时间方式等安排可能会有的不同意见。

A. 公布培训计划
B. 综合不同意见
C. 了解特殊要求
D. 进行培训动员

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