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第一节企业中工培训开发体系的构建题库2022提分加血每日一练(04月17日)

来源: 必典考网    发布:2022-04-17     [手机版]    
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必典考网发布第一节企业中工培训开发体系的构建题库2022提分加血每日一练(04月17日),更多第一节企业中工培训开发体系的构建题库的每日一练请访问必典考网高级人力资源管理师(一级)题库频道。

1. [单选题]培训开发反馈子系统中要注意(should be noticed)的是()。

A. 成功的经验与失败的教训
B. 成功的经验与教学不匹配
C. 发扬成绩与改进不足
D. 提出对策与采取有效措施


2. [多选题]制订企业员工培训开发规划的步骤包括()。

A. 设计培训开发课程
B. 时空方式方法选择
C. 设施设备资源配置
D. 选定师资教材课件
E. 确定组织机构主管


3. [多选题]培训文化的建立是一个渐进的过程,可粗分为三个阶段。即()。

A. 萌芽阶段
B. 发展阶段
C. 推广阶段
D. 成熟阶段
E. 成长阶段


4. [多选题]年度培训计划的内容包括()。

A. 培训组织机构的建设
B. 培训项目的运作计划
C. 资源管理计划
D. 年度培训预算
E. 培训开发机制建设


5. [多选题]企业员工培训开发规划的制订包括()。

A. 全面掌握各类员工的知识、技能等方面素质的状况
B. 确立企业员工培训开发的总目标和总任务(general assignment)
C. 初步拟订企业员工的培训开发规划草案
D. 将企业培训开发规划的目标和要求落到实处
E. 人力资源管理部门应当对各个部门的培训开发年度计划进行审核


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