中级人力资源管理题库2022第十章培训与开发题库专项训练每日一练(07月30日)

1. [多选题]下列关于职业生涯锚类型的表述正确的有()。

A. 技术/职能能力型追求一般性管理工作，且责任越大越好
B. 管理能力型具有强烈的升迁动机，以提升等级和收入作为衡量成功的标准
C. 安全稳定型的驱动力和价值观是追求安全、稳定的职业前途
D. 自主独立型的视自主为第一需要^{(primary need)}
E. 创造型的有强烈的创造需求和欲望，发明创造是他们工作的强大驱动力

2. [单选题]培训开发工作在目标上具有（）。

A. 合理性
B. 科学性
C. 多样性
D. 规范性

3. [多选题]下列属于回任工作评估内容的有（）。

A. 培训质量是否达标
B. 工作效率有无提高
C. 工作效率提高程度如何
D. 工作态度有无改变
E. 工作态度改变^{(attitude change)}的程度如何

4. [多选题]下列属于培训与开发评估内容的是（）。

A. 反应评估
B. 学习评估
C. 成本评估
D. 结果评估
E. 工作行为评估

5. [多选题]可以用来衡量职业生涯管理的有效性的标准有（）。

A. 是否达到个人或组织目标及程度
B. 工作效率的提高程度
C. 态度或知觉到的心理的变化
D. 具体活动的完成情况
E. 绩效指数变化

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