2022人力资源管理师（二级）题库第一章人力资源规划题库冲刺密卷专家解析(06.30)

1. [单选题]某公司决定起草《公司人力资源发展规划》，由规划专员小王负责预测公司的人力资源需求该公司生产部门^{(production department)}在过去几年中技能操作人员、专业技术人员和管理人员的人数比例一直稳定在6：3：1。根据业务规划，生产部门^{(production department)}计划明年补充技能操作人员60人，目前已经确定将会有15名专业技术人员和8名管理人员离职，5名管理人员调整到其他部门。假设生产部门^{(production department)}组织结构和生产奉不变，请利用人员比章法分别确定该部门明年专业技术人员和管理人员的需求量（）

A. 45，10
B. 30，10
C. 45.23
D. 30，23

2. [多选题]企业组织管理中各项制度的制定和形成，要满足以下基本要求（）。

A. 从企业具体情况^{(concrete conditions)}出发
B. 满足企业的实际需要^{(practical needs)}
C. 符合法律和道德规范
D. 注重系统性和配套性
E. 保持合理性和先进性

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