综合型激励理论的提出者是（）

【名词&注释】

事业部制(multidivisional structure)、独立性(independence)、科学研究(scientific research)、心理活动(mental activity)、形象思维(thinking in images)、人际交往(interpersonal communication)、逻辑思维(logical thinking)、研究型(research)、复杂多变(complicated variable)、马斯洛(maslow)

[单选题]综合型激励理论的提出者是（）

A. A.奥德弗B.马斯洛^(maslow)C.迪尔D.赫兹伯格

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学习资料：

[单选题]（）较适用于创新工作较多或经营环境复杂多变^{(complicated variable)}的组织。

A. A.超事业部制B.立体组织制C.直线职能制D.矩阵制

[单选题]根据下列哪类标准可以把性格划分为外倾向和内倾向（）

A. A.按何种心理机能占优势B.按思想行为的独立性C.按心理活动的某种倾向D.按人的行为模式

[单选题]根据期望理论，反映工作绩效与报酬关系的是（）

A. A.期望B.效价C.期望值D.工具性

[单选题]适于从事沉思型的科学研究活动的人的个性定向是（）

A. A、现实操作型B、调查研究型^(research)C、管理型D、社会型

[单选题]形象的创造与技术的发明和科学发现相比较，主要是依靠（）

A. A.形象思维B.逻辑思维^{(logical thinking)}C.发散思维D.关联思维

[单选题]现代企业理论认为，决策者追求的是“适当的利润”，也就是（）

A. A.长期利润最大化B.短期利润最大化C.中期利润最大化D.高利润

[单选题]希望在权力上和别人建立并维持良好关系的人具有（）

A. A、包容的需求B、控制的需求C、情感的需求D、人际交往的需求

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