必典考网

决定了薪酬预算总额的下限的是()

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1709
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    公积金(accumulation fund)、工资收入(wage income)、客观公正性(objective fairness)、市场行情(market quotation)、丧失劳动能力

  • [单选题]决定了薪酬预算总额的下限的是()

  • A. 企业的支付能力
    B. 员工的标准生计费用
    C. 薪酬的市场行情
    D. 员工的个人要求

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]反馈的频率不是很高,反馈的方向大部分是单方向的工资形式是()。
  • A. A、能力工资
    B. B、绩效工资
    C. C、技术工资
    D. D、岗位工资

  • [单选题]在进行工作分析的过程中,当理想与现实产生矛盾的时候,应当()
  • A. 坚持理想
    B. 现实为主,理想为辅
    C. 理想为主,现实为主
    D. 承认并尊重现实

  • [单选题]围绕关键业务职能建立起来的能力模型是()
  • A. 核心能力模型
    B. 职位能力模型
    C. 角色能力模型
    D. 职能能力模型

  • [单选题]考评者对被考评者容易心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是()
  • A. 上级考评
    B. 同级考评
    C. 下级考评
    D. 自我考评

  • [多选题]员工提取公积金的条件是()。
  • A. 购买、建造、翻建、大修自住房
    B. 离休、退休
    C. 完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系
    D. 户口迁出所在的市、县或者出境定居
    E. 偿还购房贷款本息或房租超过家庭工资收入的规定比例

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/q99rq7.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号