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20世纪90年代,管理理论中产生了强调从“硬”、“实”方面来构建企业

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    战略决策(strategic decision)、战略规划(strategic planning)、言传身教(exemplary teaching)、外部环境(external environment)、边缘性(marginal nature)、理论学习(theoretical study)、自学成才(self-taught scientist)、优秀员工(excellent employees)、企业管理新模式(new model of enterprise management)、完成任务(task-performing)

  • [填空题]20世纪90年代,管理理论中产生了强调从“硬”、“实”方面来构建企业管理新模式(new model of enterprise management),即()理论。

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  • 学习资料:
  • [多选题]促进组织中劳动分工不断细化的原因是:()
  • A. A、有助于提高生产效率和工作质量
    B. B、可以发挥不同员工的专长
    C. C、有助于降低劳动力成本
    D. D、可以提高员工的工作热情

  • [单选题]管理的二重性是指()。
  • A. 艺术性与科学性
    B. 基础性与边缘性
    C. 自然属性与社会属性
    D. 普遍性与重要性

  • [单选题]战略决策主要是谋求()
  • A. 组织目标的实现
    B. 从两个以上的可行方案中选择一个最佳方案
    C. 组织内部条件、外部环境和目标三方面的动态均衡
    D. 组织工作的正确指导

  • [单选题]日常工作中,您应该从什么视角看待员工()
  • A. 重点看待员工在工作中表现的态度
    B. 重点看待工作完成的结果
    C. 重点看待员工完成任务(task-performing)的效率
    D. 重点关注事情完成本身,同时关注员工本人在本次任务中的进展与发展

  • [单选题]当员工工作中技能与水平有待提高时,培训工作的主角应该是()
  • A. 基层管理者或者该职务的优秀员工(excellent employees)
    B. 企业的人力资源部门
    C. 员工自己,通过自学提高
    D. 外请的老师

  • [单选题]培养下属最有效的培训方式是()
  • A. 标竿人物的言传身教
    B. 通过专业的理论学习
    C. 请某方面的高手培训
    D. 自学成才(self-taught scientist)

  • [单选题]组织规划除了要根据总目标制定时间上和空间上的具体目标以外,还要决定重大的()
  • A. 辅助规划
    B. 战略规划
    C. 战术规划
    D. 资源配置

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