第一章人力资源规划题库2022相关专业每日一练(05月06日)

1. [单选题]下列选项中不属于岗位规范内容中“知识要求”范畴的是（）。

A. A、管理知识
B. B、政策法规知识
C. C、文化程度
D. D、理解判断能力^{(judging ability)}

2. [多选题]部门结构的选择一般应考虑的因素包括（）。

A. A、企业规模的大小
B. B、各部门工作的性质
C. C、企业成员的素质状况
D. D、企业的技术状况
E. E、企业所属的行业性质

3. [多选题]回归分析法（）。

A. A、是人力资源需求预测^{(prediction of human resource demand)}方法
B. B、是人力资源供给预测方法
C. C、又称为转换比率法
D. D、对历史数据的要求比较高
E. E、属于专家预测法

4. [单选题]现代工效学的指导思想是（）

A. 以人为本
B. 侧重心理学
C. 降低成本
D. 人—机—环境系统^{(environment system)}

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