企业培训师（二级）题库2022第五章人力资源开发与管理常识题库考试题283

1. [单选题]对基层管理人员，主要开发他们的管理智慧，改进（），提高其对部下的亲和力和指导能力。

A. A、管理方式、方法
B. B、工作作风
C. C、自我素质
D. D、职业技能
E. E、人际关系

2. [多选题]以下哪些属于人力资源开发的内容（）

A. A、开发员工的职业技能
B. B、开发员工的职业质量
C. C、开发员工的发展潜能
D. D、开发员工的理论知识
E. E、开发员工的身体素质

3. [多选题]开发员工的职业质量，指（）

A. A、职业态度
B. B、责任感
C. C、个人风格
D. D、职业道德
E. E、职业行为

4. [单选题]（）是从经济学角度来指导和进行人的管理工作，是通过招聘、选拔、培养等管理形式来对组织内外的人力资源进行有效的运用。

A. 岗位培训
B. 人力资源管理
C. 企业质量管理
D. 人员素质测评

5. [多选题]对于企业一般员工，其职业潜能开发的重点是（）。

A. 进取精神
B. 操作技能
C. 培养敬业精神^{(professional dedication)}
D. 工作责任感
E. 事业心

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