必典考网

沟通(Communication)在CASVE循环中代表什么意思?()

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1622
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    奖励制度(reward system)、工艺流程(technological process)、生产管理(production management)、财政部门(financial department)、为什么(why)、前提条件(precondition)、操作过程(operation process)、显著成绩(remarkable achievements)、创始人(founder)、有针对性

  • [单选题]沟通(Communication)在CASVE循环中代表什么意思?()

  • A. A、交流沟通
    B. B、认识到现状和理想的差距
    C. C、交谈
    D. D、解决理想和现实的差距

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]关于事业单位奖励制度的特点,下列说法错误的是()
  • A. 奖励是依法进行的
    B. 奖励的对象是工作人员或者集体
    C. 奖励的条件是有显著成绩(remarkable achievements)和贡献
    D. 奖励的主体是各级财政部门

  • [多选题]职业价值观的分析中,保健因素包括()。
  • A. 福利好
    B. 保险全
    C. 生活方便
    D. 单位社会地位高

  • [多选题]KST可以这样来理解:()
  • A. A、K就是知道所做事情相关信息
    B. B、S就是会具体的操作过程(operation process)
    C. C、S就是能够操作以达到期望结果
    D. D、T就是在操作中表现出来的特征

  • [单选题]天使投资首先看重的是()
  • A. 前景
    B. 产品
    C. 团队
    D. 创意

  • [单选题]下列关于“为什么需要了解面试人员的组成”叙述正确的是?()
  • A. 表示尊重,有针对性的回答面试问题
    B. 不需要了解
    C. 仅仅表示尊重
    D. 只是为了帮助自己回答面试问题

  • [单选题]创业计划书中运营篇的生产管理不包括()。
  • A. 厂址的选择
    B. 工艺流程
    C. 质量战略
    D. 人员安排

  • [多选题]对于后续加入、中途加入的合伙人,需要通过法律文件明确()。
  • A. 联合创始人(founder)退出的机制安排
    B. 待遇相关条款生效的前提条件
    C. 联合创始人(founder)的具体待遇
    D. 待遇相关条款生效的时间(绑定安排、动态性)

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/pwer6x.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号