绩效定量管理法采用了哪些评价方法：（）

【名词&注释】

生命周期(life cycle)、新技术(new technology)、发展阶段、挑战性(challenging)、贯彻执行、长期性(protracted nature)、管理法、基础上(basis)、长远目标(long-term goal)、先进国家(advanced countries)

[多选题]绩效定量管理法采用了哪些评价方法：（）

A. A、相对评价法
B. B、挑选法
C. C、绝对评价法
D. D、描述法

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学习资料：

[多选题]从能力要求本岗位的任职者应该具备哪些条件（）。

A. A、知识
B. B、技能
C. C、能力
D. D、背景与经验

[多选题]战略管理的作用主要体现在（）

A. A、重视对经营环境的研究
B. B、重视战略的实施
C. C、日常的管理与计划控制、近期目标与长远目标^{(long-term goal)}结合在一起
D. D、重视战略的评价与更新

[单选题]以下哪项不属于任务水平指标范围内的任务特征：（）

A. 任务具有长期性
B. 任务具有挑战性
C. 任务对专业领域知识的相互依赖性
D. 成员所承担任务的相互依赖性

[多选题]技术追赶的关键在于，当一项新技术处于常规发展阶段时，后发国家要选择（）的技术，并致力于缩短在同一条技术生命周期曲线上与先进国家^{(advanced countries)}的差距。

A. S曲线高
B. 技术潜力大
C. S曲线前端
D. S曲线低

[单选题]（）是一种刺激思维及帮助整合思想与信息的思考方法，也可以说是一种观念图像化的思考策略

A. A、曼陀罗法
B. B、逆向思考法
C. C、创意解难法
D. D、心智图法

[多选题]以下哪些对“想像”概念阐述是正确的（）

A. A、想像就是不着边际的幻想
B. B、想像高于一般的联想
C. C、想像来源于现有的事物又高于现有事物
D. D、想像可以帮助人们跨越时空限制，自由思考

[单选题]现代绩效考评中员工绩效的内容一般涵盖（）

A. 业绩
B. 年龄
C. 学历
D. 无

[单选题]360度绩效考评立意甚佳，表现在（）

A. 360度绩效考评的成功运用是建立在新人、坦诚、开房的基础上^(basis)的
B. 许多企业重视绩效考评和沟通
C. 好的制度必须从上而下贯彻执行。都意识到推行360度绩效考评给个人带来压力
D. 360度绩效考评信息与员工的奖罚和晋升挂钩

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