在测量导线接头、熔断器表面的温升时，应以对测试点所测得温度的

【名词&注释】

绩效考核(performance appraisal)、计算公式(calculation formula)、熔断器(fuse)、开关电源(switching power supply)、主要内容(main contents)、最大值(maximum)、最小值(minimum)、有效值(effective value)、平均值(average)、是什么(what is)

[单选题]在测量导线接头、熔断器表面的温升时，应以对测试点所测得温度的（）为依据。

A. A、最小值^(minimum)
B. B、最大值
C. C、平均值^(average)

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学习资料：

[单选题]使用万用表测量前应先检查表针是停在（）位置。

A. A、最左边
B. B、中间
C. C、最右边

[单选题]一般电器所标或仪表所指出的交流电压、电流的数值是（）。

A. 最大值
B. 有效值^{(effective value)}
C. 平均值^(average)

[单选题]通信电源的不间断，都是靠（）来实现的。

A. A、发电机
B. B、UPS
C. C、蓄电池
D. D、开关电源

[单选题]实现移动智能网业务所需增加的两个功能实体是（）。

A. A、业务交换功能和业务控制功能
B. B、业务控制功能和智能业务模块
C. C、业务交换功能和智能业务模块

[单选题]代维月度绩效考核评估一般应于（）完成并向省公司报备结果。

A. 次月10日前
B. 次月5日前
C. 次月3日前
D. 当月底

[单选题]月度代维费用的计算公式为考核结果≥（）分，应支付代维费用＝月度代维费用×100%；考核结果＜（）分，应支付代维费用＝0元。

A. 95，70
B. 95，60
C. 90，70
D. 90，60

[单选题]按合同要求配置，巡线员缺少一名扣1分；新增段落在签订代维时间（）日内巡线员配置到位，次月纳入考核。直至配备齐全停止扣分。代维人员要求持证上岗，每不符合一人扣1分。

A. 10
B. 15
C. 20
D. 30

[多选题]代维绩效管理考核的主要内容是什么^{(what is)}？（）

A. 关键绩效指标（KPI）
B. 工作评估
C. 工作目标（GS）
D. 专项扣分

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