劳务派遣单位的职责包括（）。

【名词&注释】

用人单位(employing unit)、社会保险费(social insurance expense)、劳动报酬(labor payment)、工作岗位(working post)、劳动管理(labor management)、调解委员会(conciliation commission)、就业与再就业(employment and reemployment)、职工代表(worker representative)、提供条件(provide conditions)、外国企业常驻代表机构

[多选题]劳务派遣单位的职责包括（）。

A. 支付工资
B. 被派遣劳动者的招聘甄选
C. 提供福利待遇
D. 被派遣劳动者的考核录用
E. 提供工作岗位

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学习资料：

[单选题]中国雇员到外国企业常驻代表机构工作的合法凭证是（）。

A. 《暂住证》
B. 《许可证》
C. 《雇员就业证》
D. 《居住证》

[单选题]劳动争议调解委员会主任由（）担任。

A. 职工代表^{(worker representative)}
B. 政府代表
C. 工会委员会成员或者双方推举的人员
D. 用人单位代表

[多选题]劳务派遣现象出现的原因是（）。

A. 降低劳动管理成本
B. 促进就业与再就业^{(employment and reemployment)}
C. 为强化劳动法制提供条件^{(provide conditions)}
D. 减轻企业的参加社会保险的负担
E. 满足外国组织驻华代表机构等特殊单位的需求

[多选题]《劳动合同法》规定，劳务派遣协议应当约定（）。

A. 违反协议的责任
B. 派遣期限
C. 派遣岗位和人员数量
D. 劳动报酬
E. 社会保险费的数额以及支付方式

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