医院经济管理在经济领域具有比财务管理高一个层次的管理职能。（

【名词&注释】

人员配备(personnel allocation)、经济领域(economic field)、物化劳动(materialized labor)、货币资金控制(currency funds control)、剩余劳动(surplus labor)、目的性原则(aim principle)、非营利性医疗机构(nonprofit medical treatment organizatio ...)、劳动时间(labor time)、医疗机构分类管理(medical establishment reform)、政策规定(policy and stipulation)

[判断题]医院经济管理在经济领域具有比财务管理高一个层次的管理职能。（）

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学习资料：

[单选题]医院人力成本最直接的表现形式为（）。

A. 工资和奖金
B. 个人劳动和社会劳动
C. 个人劳动时间^{(labor time)}和社会劳动时间^{(labor time)}
D. 自己劳动和剩余劳动
E. 活劳动和物化劳动

[单选题]按照国家药品顺加销售政策规定^{(policy and stipulation)}，中成药加成率为（）。

A. 10%
B. 20%
C. 15%
D. 30%
E. 25%

[单选题]目前，我国对非营利性医疗机构^{(nonprofit medical treatment organizatio)}分类管理的重点内容不包括（）。

A. 财产制度
B. 财会制度
C. 领导制度
D. 监督制度
E. 劳务制度

[多选题]现代医院战略策略运用应遵循的原则是：（）

A. 可行性原则
B. 配套性原则
C. 目的性原则
D. 创新性原则
E. 经济效益优先原则

[多选题]下面哪些是属于医疗机构货币资金控制方法？（）

A. 人员配备和轮岗位控制
B. 限制接触控制
C. 不相容职务分离控制
D. 回避控制制度
E. 授权批准控制

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