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员工的下列薪酬中,属于延期支付的是().

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    社会福利(social welfare)、社会保险(social insurance)、劳动合同(labor contract)、劳动者(laborer)、养老保险(endowment insurance)、保险制度(insurance system)、试用期(probation period)、李嘉图(david ricardo)、史密斯(smith)、《工伤保险条例》

  • [单选题]员工的下列薪酬中,属于延期支付的是().

  • A. 加班工资
    B. 奖金
    C. 福利
    D. 津贴

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  • 学习资料:
  • [单选题]2004年1月实施的《工伤保险条例》,标志着我国().
  • A. A.社会统筹和企业责任的工伤保险制度已经形成B.个人承担和企业责任的工伤保险制度已经形成C.社会统筹和个人承担的工伤保险制度已经形成D.由企业承担的工伤保险制度已经形成

  • [单选题]某企业与劳动者甲签订了为期3年的劳动合同,其试用期(probation period)不得超过().
  • A. 1个月
    B. 2个月
    C. 3个月
    D. 6个月

  • [单选题]认为“工资的实质是劳动力的价值或价格的转化形态”的学者是()
  • A. 李嘉图(david ricardo)
    B. 米勒
    C. 史密斯(smith)
    D. 马克思

  • [单选题]我国基本养老保险实行的企业和职工共同缴费制度中规定,职工个人缴费的比例为本人工资的()
  • A. 5%
    B. 8%
    C. 18%
    D. 20%

  • [多选题]以社会保障的内容为标准,可以将社会保障关系分为()。
  • A. 社会保险关系
    B. 社会保障管理关系
    C. 社会救助关系
    D. 社会福利关系

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