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下列属于资本市场特点的有( )。

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    金融工具(financial instrument)、长期投资(long-term investment)、销售收入(sales income)、销售费用(selling expense)、国有资产监督管理机构、公开发行(public offerings)、有关规定(related regulations)、净利润增长率(net profit growth rate)、各种形式(various forms)、金融类企业

  • [多选题]下列属于资本市场特点的有( )。

  • A. 主要目的是解决长期投资性资本的需要
    B. 资本借贷量大
    C. 收益较高但风险也较大
    D. 融资期限短

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  • [多选题]如果经济纠纷的一方当事人首先选择采取仲裁方式,即使另一方不同意,仲裁组织也应当受理。( )
  • A. 错

  • [多选题]股份有限公司的董事会开会时,董事因故不能出席的,可以书面委托他人代为出席。( )
  • A. 错

  • [多选题]投资方因处置部分权益性投资等原因丧失了对被投资单位的控制的,下列会计处理表述正确的有( )。
  • A. 由成本法转换为长期股权投资权益法的,处置后的剩余股权能够对被投资单位实施共同控制或施加重大影响的,应当改按权益法核算,并对该剩余股权视同自取得时即采用权益法核算进行调整
    B. 由成本法转换为长期股权投资权益法的,处置后的剩余股权能够对被投资单位实施共同控制或施加重大影响的,应当改按权益法核算,按照剩余股权的账面价值作为长期股权投资权益法的入账成本
    C. 由成本法转换为金融资产的,处置后的剩余股权不能对被投资单位实施共同控制或施加重大影响的,应当改按《企业会计准则第22号--金融工具确认和计量》的有关规定(related regulations)进行会计处理,其在丧失控制权之日的公允价值与账面价值间的差额计入当期损益
    D. 由成本法转换为金融资产的,处置后的剩余股权不能对被投资单位实施共同控制或施加重大影响的,应当改按《企业会计准则第22号--金融工具确认和计量》的有关规定(related regulations)进行会计处理,其在丧失控制权之日的账面价值作为金融资产的成本

  • [多选题]甲公司为上市公司。2013年至2015年,甲公司发生的有关交易或事项如下:   经股东大会批准,甲公司2013年1月1日实施股权激励计划,其主要内容为:甲公司向本公司100名销售人员每人授予1万份现金股票增值权,行权条件为甲公司2013年度实际的净利润较前一年增长6%,截至2014年12月31日,两个会计年度平均净利润增长率(net profit growth rate)为7%,截至2015年12月31日,三个会计年度平均净利润增长率(net profit growth rate)为8%;从达到上述业绩条件的当年年末起,每持有1份现金股票增值权可以从甲公司获得相当于行权当日甲公司股票每股市场价格的现金,行权期为3年。   (1)2013年度,甲公司实际的净利润较前一年增长5%,该年度有1名销售人员离职。该年年末,甲公司预计截至2014年12月31日,两个会计年度平均净利润增长率(net profit growth rate)将达到7%,未来一年将有3名管理人员离职。   (2)2014年度,甲公司有5名管理人员离职,实际的净利润较前一年增长7%。该年年末,甲公司预计截至2015年12月31日,三个会计年度平均净利润增长率(net profit growth rate)将达到10%,未来一年将有8名管理人员离职。   (3)2015年10月20日,甲公司经股东大会批准取消原授予销售人员的股权激励计划,同时以现金补偿原授予现金股票增值权且尚未离职的销售人员1200万元。2015年年初至取消股权激励计划前,甲公司有2名销售人员离职。   (4)每份现金股票增值权公允价值如下:2013年1月1日为9元;2013年12月31日为10元;2014年12月31日为12元;2015年10月20日为11元。   假定本题不考虑相关税费和其他因素。   要求:   (1)编制甲公司2013年度相关的会计分录。   (2)编制甲公司2014年度相关的会计分录。   (3)编制甲公司2015年度相关的会计分录。(答案中的金额单位以万元表示)
  • A. (1)2013年年末应确认的应付职工薪酬余额=(100-1-3)×1×10×1/2=480(万元) 借:销售费用 480 贷:应付职工薪酬 480 (2)2014年年末应确认的应付职工薪酬余额=(100-6-8)×1×12×2/3=688(万元),同时确认销售费用208(688-480)万元。相关会计分录为: 借:销售费用 208 贷:应付职工薪酬 208 (3)2015年10月20日因为股权激励计划取消应确认的应付职工薪酬余额=(100-6-2)×1×11×3/3=1012(万元),同时确认销售费用324(1012-688)万元。 以现金补偿1200万元高于该权益工具在回购日公允价值1012万元的部分,应该计入销售费用188万元。相关会计分录为: 借:销售费用 324 贷:应付职工薪酬 324 借:应付职工薪酬 1012 销售费用 188 贷:银行存款 1200

  • [多选题]职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式(various forms)的报酬或补偿。下列属于职工薪酬的有( )。
  • A. 企业提供给职工配偶的福利
    B. 企业提供给职工子女的福利
    C. 企业提供给职工受赡养人的福利
    D. 企业提供给已故员工遗属及其他受益人等的福利

  • [单选题]甲公司当月销售一批商品,月末发生如下事项,其中不影响本期销售收入的是( )。
  • A. 现金折扣
    B. 商业折扣
    C. 销售折让
    D. 销售退回

  • [单选题]根据公司法律制度规定,国有独资公司经理的聘任和外聘方式是( )。
  • A. 由董事会聘任或外聘
    B. 由国有资产监督管理机构聘任,由监事会解聘或外聘
    C. 由监事会聘任或外聘
    D. 由国有资产监督管理机构聘任或外聘

  • [多选题]下列关于上市公司非公开发行股票的表述中,不符合证券法律制度规定的有( )。
  • A. 某次发行的股份自发行结束之日起,36个月内不得转让
    B. 发行价格应不低于定价基准日前20个交易日公司股票的均价
    C. 募集资金须存放于公司董事会决定的专项账户
    D. 除金融类企业外,不得将募集资金直接或间接投资于以买卖证券为主要业务的公司

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