2022第八章薪酬福利管理题库试题分析(06.29)

1. [单选题]需要预先设计出一套供比较的评级标准尺度的职位评价方法是（）。

A. 排序法
B. 分类法^{(classification)}
C. 要素计点法
D. 因素比较法

2. [多选题]一套好的福利计划应具备的特征有（）。

A. 亲和性^{(compatibility)}
B. 灵活性
C. 竞争性
D. 稳定性
E. 可操作性

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