2022薪酬管理题库专项训练每日一练(04月08日)

1. [单选题]人力资本理论的创始人除了美国的经济学家G．S．贝克尔^(becker)之外，还有（）

A. 亚当·斯密
B. 西奥多^(theodore)·舒尔茨
C. 马丁·魏茨曼
D. 威廉·配第

2. [单选题]通常情况下，在短期内提供水平相对较低的固定薪酬，但是同时实行奖金或股票选择权等计划，使员工能够在长期得到比较高的回报，一般与企业（）相适应。

A. 成长阶段
B. 稳定阶段
C. 成熟阶段
D. 衰退阶段

3. [单选题]对知识型员工而言，除了货币报酬之外更具有吸引力的报酬是（）

A. 高福利
B. 股权激励
C. 创新授权激励
D. 提供培训或学习的机会

4. [单选题]若薪酬比较比率大于1，表明实际平均基本薪酬（）目标薪酬水平。

A. 低于
B. 超过
C. 持平于
D. 不确定

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